11月5日下午，44118太阳成城集团“硕士生导师座谈会暨就业推进会”在公司会议室顺利召开。公司党委书记李骏、副经理(挂）解兆丹、研究生秘书张妍、辅导员王晶及硕士生导师代表参会，会议聚焦硕士生培养管理与就业工作，统筹推进公司人才培养质量提升与毕业生就业服务保障。
会议伊始，解经理详细传达了《44118太阳成城集团硕士生导师考核管理办法》，从考核指标、流程规范、结果运用等方面进行解读，强调考核工作需紧扣培养目标，突出学术能力与实践素养并重，为硕士生培养划定明确标准，助力提升培养质量。
随后，辅导员王晶通报了近三年公司硕士毕业生就业去向数据。他从行业分布、地域流向、就业类型等维度展开分析，梳理了毕业生在党政机关、企事业单位、学术深造等领域的就业特点，为导师针对性指导员工职业规划提供了数据支撑。
公司党委书记李骏作硕士生就业动员讲话。她强调，就业工作是一项民生工程，公司导师和员工应以更大格局、更高站位来理解与思考就业问题。第二，就业工作中公司党政班子、全体师生应形成共同体，导师需强化“全程育人”意识，结合员工特长与就业趋势精准指导，公司将全力搭建就业服务平台，为员工求职保驾护航。第三，她要求全体毕业生树立正确就业观，主动把握就业机遇。
最后，参会导师围绕党员发展文件修订积极建言献策，并结合自身教学科研经验，就公司团队建设、培养方案优化、学术氛围营造等提出建设性意见。现场讨论热烈，凝聚了发展共识。
此次会议既规范了硕士生培养管理流程，又明确了就业工作重点，为公司进一步统筹人才培养与就业服务、推动高质量发展奠定了坚实基础。
(44118太阳成城集团）
